Governo impegnato anche a rilanciare le politiche attive e a iniziare a ridurre il mismatch con più orientamento e una organica riforma dell’istruzione tecnico-professionale.
Dalla conferma del taglio al cuneo fiscale-contributivo in versione “strong” alla più complessiva strategia di rialzo dei salari attraverso un nuovo pacchetto “welfare-produttività”. Passando per la detassazione degli aumenti contrattuali e per il rilancio dell’occupazione giovanile e delle donne, con il tentativo di aggredire un mismatch alle stelle e un esercito di Neet, oltre 3 milioni nella fascia sotto i 36 anni.
L’idea del governo è confermare questa tassazione agevolata , ma si preme molto per un azzeramento di tutte le tasse, e a una semplificazione della normativa, dopo la serie di paletti inseriti dall’agenzia delle Entrate che non stanno facendo decollare l’istituto . L’altro piatto forte sono i fringe benefit, oggi estesi fino a 3mila euro esentasse, ma solo per i lavoratori con figli.
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