Empresa debe indemnizar a empleado por caerse entre la cama y el escritorio

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LasMásLeídasEnET | Empresa debe indemnizar a empleado por caerse entre la cama y el escritorio. Le contamos el caso ►

En ;&#x2018tiempos de pandemia;&#x2019 se han acomodado diversas din;&#x00e1micas cotidianas con el fin de solventar aspectos laborales, sociales, familiares y econ;&#x00f3micos durante ;&#x00e9pocas de m;&#x00e1ximo cuidado sanitario. Si alguien no pod;&#x00eda visitar a un familiar o a sus amigos, el servicio de videollamadas y las plataformas de reuniones en l;&#x00ednea funcionaron como un paliativo al distanciamiento y resguardo.

La compa;ñ&#x00eda ;&#x2014que se mantiene en reserva;&#x2014 se neg;&#x00f3 a aceptarlo, por lo tanto, el empleado llev;&#x00f3 su lesi;&#x00f3n hasta instancias legales y jur;&#x00eddicas. El tribunal, entonces, consider;&#x00f3 bajar las escaleras de un piso a otro como un trayecto obligatorio para ir al trabajo.

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